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下面附上一則新聞讓大家了解時事


下藥猥褻女兵 前空軍醫官判刑4年6月定讞
劉姓空軍醫官在奶茶中下藥(FM2)迷昏女兵猥褻得逞,犯後遭汰除退伍。二審依以欺瞞方法使人施用第三級毒品罪,判處劉男4年6月徒刑。最高法院今天駁回上訴,全案定讞。

依歷審判決書記載,劉姓男子畢業於國防醫學院,民國104年服役擔任中尉航空醫學官,被害人氣商品排行榜團購熱門商品女子與劉男在同醫務所服役,擔任上兵醫務兵。

106年12月間,劉姓男子經由網路購買第三級毒品氟硝西泮(俗稱FM2),將FM2加入奶茶中給被害女子飲用,見女子因藥效發作全身無力,假意按摩緩解症狀,卻在醫務所內對女子上下其手得逞。

被害女子因頭暈無法強力拒絕,最後奮力起身逃離,打電話向男友哭訴。經女子男友通報,憲兵隊介入調查,劉姓男子還要陳姓醫務兵幫他丟棄寢室內剩餘的FM2藥丸,但陳男直覺有異,將藥丸輾轉交給憲兵隊做為證物。

一審台南地方法院認為劉姓男子意圖性侵未遂,依以藥劑強制性交未遂罪,判處有期徒刑5年4月。

劉姓男子上訴二審,辯稱沒有性侵意圖,坦承起了壞念頭,只是想試試看藥物的效果,如果對方睡了,可以觸摸對方。

二審台灣高等法院台南分院認為,無事證證明劉姓男子有強制性交的犯意,認定劉男觸犯以欺瞞方法使人施用第三級毒品罪、以藥劑犯強制猥褻罪,以刑度較重的以欺瞞方法使人施用第三級毒品罪論處。

二審考量,劉姓男子坦承毒品案情,依法酌減刑度,另審酌他犯罪結果嚴重影響社會治安及嚴重違背長官對部屬的照護義務,並造成被害人身心受創,犯後也未賠償被害人,判刑4年6月。

劉姓男子不服上訴第三審,最高法院認為二審判決並無違法之處,今天駁回上訴,全案定讞。(中央社)

《TVBS》提醒您:
◎珍惜生命拒絕毒品,健康無價不容毒噬

《TVBS》提醒您勇敢說不:
◎尊重身體自主權 請撥打113、110
◎勵馨基金會 台北市蒲公英諮商輔導中心專線02-2362-2400
◎現代婦女基金會 性侵害防治服務專線02-7728-5098分機7
◎婦女救援基金會 02-2555-8595

性侵防範要點:
◎察覺對方有性侵意圖時,應冷靜設法離開現場,並立即求救;若遭限制行動,勿過
度刺激對方,千萬不要抵死反抗。
◎相信直覺!拒絕不舒服或不喜歡的肢體接觸。
◎睡覺或盥洗時,門窗要上鎖。
◎避免與有酒醉、吸毒、有暴力傾向或性犯罪前科的人獨處。
◎當對方出現你認為不妥的言行時,應立刻離開或制止。
◎如遭性侵,應立即報警與求助信任的人。


 華航罷工/苦苓千字文開罵:太沒良心


生活中心/綜合報導

華航機師工會選在春節假期罷工,嚴重影響春節運能,也讓旅客開罵,社會上看法兩極,作家苦苓也說話了,特地整理工會提出訴求,從情理法3點來看,認為工會根本站不住腳,苦苓也譴責機師選在過年期間無預警罷工,寫下千字文痛批「你們,太沒良心了!」


▲作家苦苓開砲嗆罷工機師。(圖/翻攝自臉書)

以下是作家苦苓臉書全文

《生活小感想》

華航機師春節罷工,引起社會一片騷亂,有人罵機師沒人性,有人怪華航無能,也有人說交通部處置不當,甚至發展出民進黨派系鬥爭的陰謀論,但我們就事論事,從情理法三點來看,到底這個罷工站不站得住腳?

機師公會訴求的第一條,就是{飛行8小時要派三名機師、12小時要派四名機師},說是為了怕疲勞值勤、維護旅客安全,但是根據國際AOR的規定, 是10小時派三人、16小時派四人,以華航目前的規定並未違法。不知機師工會是否能夠指出:有哪一家航空公司已經達到你們華航要求的「最高標準」?

因此機師工會改以勞基法為訴求,但是依據勞基法勞工一年休假116天,機師卻休到157天,那你們要不要根據勞基法少休41天呢?

再說到要求{每年固定發13個月薪水},事實上這也於法無據,一般公司是不會這樣幹的(加發幾個月年終奬金倒有可能),何況華航發的飛行奬金和各種津貼,遠在機師一個月薪水之上,這個要求既不合法,也很奇怪。

至於於要求{公司升遷透明、限制外籍機師},這也說不過去:升遷與否是看個人表現、長官評估,要如何才叫透明?但是禁用外籍機師則完全沒有道理,只要是合格人才,不管什麼國籍都可聘用,這是所有公司的基本經營理念吧!這種要求,只是自私的想要保障自己人而已。

至於{禁止秋後算帳、而且未罷工的機師不能享有罷工後他們爭得的權利},前者本來就不可能發生(眾目睽睽,上次空服員罷工後有人被算帳嗎?)而後者豈不是要造成「一公司兩制」、同樣的機師卻有不同的待遇?這不就是為了故意懲罰沒有加入罷工的機師嗎?

如果真的這麼「正義」,上次空服員罷工爭來的外站加給,機師們也一體適用,那時候機師工會怎麼不強調這不是自己罷工爭來的權利、而拒絕接受呢?

至於要求{撤換破壞勞資關係的主管}那就更離譜了!勞資雙方派人談判、各為其主,不管成敗與否,都是奉命行事,如果談判不成就叫做破壞勞資關係,那麼被派出來談判的工會代表,是否也是破壞勞資關係、應該撤換呢?

而這個在法、理上都站不住腳的機師公會,偏偏選在最多人要返鄉探親、出國旅遊的時候「無預警罷工」(只在罷工前6小時才告知),當然會造成很多人行程大亂、損失慘重而且無法彌補:策劃多時的家族出國旅遊完全泡湯、好不容易安排全家回廣東團聚的陸配淚灑機場、70歲才第一次出國的老太太氣憤失望…罷工的機師們看到這些新聞,難道心裡不會有一些愧疚、有一些不忍嗎?

你們當然有爭取罷工的權利(即使於法於理都說不過去),但是否對於可能遭受重大損失的旅客有一點同情心呢?

不能選別的時候罷工嗎?不能盡早一點通知大家罷工的消息嗎?不,你們就是要公司蒙受最大的損失、要旅客把怒氣發在公司頭上、最好氣得發誓以後再也不撘華航…然後來逼公司接受你們在情理法上都站不住腳的要求。

不管今天下午三點協商的結果會如何,但是我想代表所有的受害者(包括旅客、旅行社和在第一線受氣的地勤人員)譴責一聲所有參與罷工的機師:「你們,太沒良心了!」

 

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